За долг в 20 гривен суд взыскал с «Криворожтеплосети» 13 тысяч в пользу уволенного работника

Уволенный работник предприятия, которому при увольнении была не полностью выплачена полагающаяся по закону сумма расчетных, обжаловал действия руководителей в суде.

Как рассказал 0564.ua  сам заявитель, он был уволен  5 августа 2013 года с предприятия  «Криворожская теплоцентраль»  по сокращению согласно п.1 ст 40. КЗоТ Украины.  При этом предприятие, в нарушение статьи 116 КЗоТа  не произвело окончательного расчета по заработной плате с работником предприятия в день увольнения,  и лишь спустя 2 месяца (60 дней) выплатило остаток заработной платы в размере 19,66 грн.

Ссылаясь на положение Закона,  согласно которому в случае несвоевременной выплаты заработной платы работодатель должен возместить работнику его средний заработок за весь период невыплаты заработной платы, уволенный работник обратился в суд. 

Решением Апелляционного суда Днепропетровской области от 19 марта  2014 года  исковые требования уволенного работника полностью удовлетворены. За несвоевременную выплату части заработной платы в сумме 19,66 грн., суд обязал «Криворожскую теплоцентраль» выплатить работнику 13 286,46 грн. 

Автор
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Автор
0/12
Актуальность
0/12
Изложение
0/12
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов. Для оценок и рецензии используйте форму отзывов

Новости компаний
16:54, Сегодня
Объявления
14.06.2018
Разместить объявление в этом блоке Добавить