На Днепропетровщине систематически растет зарплата?

Губернатор Александр Вилкул принял участие в расширенном заседании Межотраслевого совета профсоюзов области, - сообщает пресс-служба обладминистрации.

Участниками заседания были отмечены высокие темпы развития Днепропетровской области. В частности, в регионе средняя заработная плата в феврале 2012 года составляла 2 тыс. 965 грн. Это почти на 20% больше, чем год назад (в феврале 2011 года - 2 тыс. 475 грн) и на 46% больше, чем два года назад (в феврале 2010 года - 2 тыс. 033 грн). За год в 2,6 раза увеличилось количество предприятий, на которых среднемесячная заработная плата превышает 3 тыс. грн. Александр Вилкул сказал, что до конца 2012 года планируется поднять средний уровень оплаты труда в области на 20% по сравнению с 2011 годом до уровня 3 тыс. 350 грн.

В базовых отраслях Днепропетровщины уже превышена планка заработной платы в 4 тыс. гривен, а на многих предприятиях и более 5 тысяч гривен в месяц.

Объем задолженности по выплате заработной платы в области с 2010 года уменьшен с 89 млн грн до 14,3 млн грн. Таким образом, за два года задолженность сокращена более чем в 6 раз. А по экономически активным предприятиям - в 12 раз (с 52 млн грн до 4,3 млн грн).

В 2010-2011 годах на экологические проекты в регионе было направлено более 1,5 млрд грн. Благодаря этому за два года уровень профзаболеваний на предприятиях области уменьшился на 29% - с 971 случая в 2011 году против 1 тыс. 365 случаев в 2009 году.

Автор
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Автор
0/12
Актуальность
0/12
Изложение
0/12
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов. Для оценок и рецензии используйте форму отзывов