Юрий Вилкул и его семь замов примут криворожан и рассмотрят их обращения (ГРАФИК ПРИЕМА)

Для обеспечения реализации конституционного права граждан на обращение, в связи с кадровыми изменениями, произошедшими в исполкоме городского совета, согласно законодательства Украины городским головой Юрием Вилкулом установлен график личного приема граждан руководителями городского совета и его исполкома в течение месяца.

Распоряжение мэра №254-р от 29 декабря 2015 года обнародовано на сайте горсовета.

В соответствии с документом прием граждан руководителями городского совета и его исполкома проводится в кабинете 129 помещении исполкома городского совета с 10.00 до 12.30 и с 13.00 до 17.00 в такие дни:

городской голова Вилкул Ю.Г. - 1-й понедельник,
секретарь городского совета Маляренко С.В. - 2-й, 4-й четверги,
первый заместитель городского головы Фищенко А.В. - 2-я, 4-я пятницы,
заместитель городского головы Беликов К.А. - 2-й, 4-й, 5-й вторники,
заместитель городского головы Берлин В.М. - 1-й, 3-й вторники,
заместитель городского головы Катриченко А.В. - 2-й, 4-й понедельники,
заместитель городского головы Подоплелова Н.Л. - 1-я, 3-я пятницы,
заместитель городского головы Полтавец А.А. - 1-й, 3-й четверги,
заместитель городского головы Шаповалов М. - 3-й, 5-й понедельники,
управляющая делами исполкома городского совета Шовгеля А.Н.- 1-я, 4-я среды.

Читайте: В двадцатиградусный мороз криворожане приехали поблагодарить мэра на личном приеме.

Автор
(0 оценок)
Актуальность
(0 оценок)
Изложение
(0 оценок)
Я рекомендую
Пока никто не рекомендует

Отзывы и комментарии

Написать отзыв
Написать комментарий

Отзыв - это мнение или оценка людей, которые хотят передать опыт или впечатления другим пользователями нашего сайта с обязательной аргументацией оставленного отзыва.
 
Ваш отзыв поможет многим принять правильное решение

. Пожалуйста, используйте форму отзывов для оценок и рецензий, для вопросов и обсуждений - используйте форму комментариев, а не отзывов

Не допускается: использование ненормативной лексики, угроз или оскорблений; непосредственное сравнение с другими конкурирующими компаниями; безосновательные заявления, оскорбляющие деятельность компании и/или ее услуги; размещение ссылок на сторонние интернет-ресурсы; реклама и самореклама.

Введите email:
Ваш e-mail не будет показываться на сайте
или Авторизуйтесь , для написания отзыва
Автор
0/12
Актуальность
0/12
Изложение
0/12
Отзыв:
Загрузить фото:
Выбрать

Комментарии предназначены для общения, обсуждения и выяснения интересующих вопросов